2024-10-19 02:08:26 | 29高考网
长春工程学院就业状况
近三年,我校平均就业率为95.58%,明显高于吉林省和全国平均就业率。 29高考网
长春工程学院师资力量
学校现有教职工1545人,专任教师769人,其中教授(或相当专业技术职务者)106人、副教授(或相当专业技术职务者)411人,具有博士学位的教师82人,具有硕士学位以上的教师占专任教师人数的66.05%。有2人入选新世纪百千万人才工程国家级人才和教育部新世纪人才支持计划,2人遴选为吉林省有突出贡献中青年专业技术人才,1人被遴选为吉林省高级专家,3人被遴选为吉林省拔尖创新人才,7人被遴选为吉林省省级主讲教授、教学名师和中青年骨干教师,2个教学团队被评为吉林省优秀教学团队;15人获宝钢教育基金优秀教师奖;16人曾获得过国务院特殊津贴;2人被中国科学院和吉林大学聘为博士研究生导师,56人被吉林大学、东北师范大学、三峡大学等高校聘为硕士研究生导师。
长春工业大学就业状况长春工业大学就业状况我校毕业生以综合素质高、实践能力强、适应性好、安心基层、踏实肯干、留得注用得上、信得过等特点受到用人单位的普遍好评,毕业生就业率始终在省内高校中位于前列。长春工业大学师资力量长春工业大学师资力量现有教师961名,其中教授115名、副教授335名,博士生指导教师6名,硕士生指导教师335名;教师中有吉林省学科建设工程首席教授1名、主讲教授1名、
长春理工大学就业状况长春理工大学就业状况毕业生受到用人单位的普遍欢迎,2010届毕业生进入全国直辖市、东南沿海城市的比例达到46%,进入世界和国内500强企业的比例为32%。近年来本科生和研究生一次就业率名列吉林省省属高校前茅,2000年被教育部授予“全国普通高等学校毕业生就业工作先进单位”。长春理工大学师资力量长春理工大学师资力量1236名专任教师中,有双聘院士5人、博士生导师7
长春大学就业状况长春大学就业状况学校高度重视毕业生就业工作,把毕业生就业率作为衡量教学质量的一项重要指标,实施“一把手”工程,层层落实责任制,使毕业生就业率连续多年高于全省高校平均水平,2004年达95.4%。长春大学师资力量长春大学师资力量现有专任教师613人,其中教授91人,副教授206人,副教授以上职称的教师占48.5%;具有硕士以上学位的教师435人,占71%。获得国家和盛
长春师范大学就业状况长春师范大学就业状况目前面向全国27个盛市、自治区招生,近三届本科毕业生年底平均就业率为95.4%,名列吉林省高校前茅。长春师范大学师资力量长春师范大学师资力量学校现有国务院特殊津贴获得者8人、曾宪梓教育基金获得者9人、吉林省高级专家4人、吉林省有突出贡献的中青年专业技术人才9人、吉林省优秀人才1人,吉林省高层次创新创业人才1人、吉林省拔尖创新人才19人、吉林省
湖北工程学院就业状况湖北工程学院就业状况本科毕业生一次性就业率一直保持在90%以上,位居全省高校前列,2007年学校被评为“湖北省毕业生就业工作先进单位”。湖北工程学院师资力量湖北工程学院师资力量学校师资力量雄厚。现有教职工1136人,其中专任教师818人,获博士及硕士学位的教师572人,高级职称教师427人。建有省级教学团队3个、科研团队4个,全国模范教师、国务院、省政府特殊津贴
宁波工程学院就业状况宁波工程学院就业状况毕业生深受地方用人单位的欢迎,初次就业率一直保持在95%以上。宁波工程学院师资力量宁波工程学院师资力量学校综合办学条件良好,基础设施齐备。现有教学仪器设备总值超过1亿元,馆藏纸质图书112万余册。学校通过实施“聚英100”计划、“育英100”计划,引进和培养相结合,建设了一支素质较高、结构合理的教师队伍。现有专任教师606人,教授58人,副高
徐州工程学院就业状况徐州工程学院就业状况多年来,学校为地方各类企业、机关和事业单位,培养了一大批符合生产、建设、管理和服务第一线需要的人才。徐州工程学院师资力量徐州工程学院师资力量学校现有专任教师980人,其中教授、副教授336人,博、硕士575人,3名外聘院士,有5名专家享受国务院特殊津贴,1人被评为全国模范教师,有57人分别为拾333工程”培养对象,拾青蓝工程”中青年学术
长春工程学院的硬件设施环境怎么样,有健身房吗哈喽,亲爱的学弟学妹,长春工程学院的硬件设施环境啊!我相信很多同学和我一样都有些“痛点”吧!首先,我的经验是,如果你是一个“电子控”,那么长工的计算机设备应该是够用了。毕竟,各大计算机实验室、教室里的电脑数量还是比较可观的,而且每台电脑的性能也都不错。其次,关于健身房这个问题,我得深表遗憾——没有!虽然长工的校园规模挺大,但好像并
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